📍 Cancún, Quintana Roo.- Con el objetivo de fortalecer la prevención y resolución de conflictos laborales, el Poder Judicial del Estado llevó a cabo en Cancún, los días 28 y 29 de abril, el proyecto denominado “Implementación de herramienta de diagnóstico para la autoevaluación de la efectividad de las instituciones de prevención y resolución de conflictos laborales”, en coordinación con la Organización Internacional del Trabajo (OIT) México y Cuba.
Este esfuerzo reunió a autoridades judiciales y personal especializado, destacando la participación del magistrado del Tribunal de Disciplina Judicial, Marco Antonio Torre Constantino, así como del secretario general de acuerdos del Órgano de Administración Judicial, Gibrán Sergio Rojano Carrillo. También asistieron personas juzgadoras de los Tribunales Laborales y titulares de diversas áreas administrativas.
Durante las jornadas de trabajo se abordaron mecanismos para mejorar la atención institucional en materia laboral, destacando el avance en la implementación del Tribunal Electrónico en esta área, una herramienta que permitirá ofrecer servicios más ágiles, eficientes y accesibles para la ciudadanía.
Estas acciones se desarrollan con el respaldo del magistrado presidente del Tribunal Superior de Justicia del Estado, Heyden José Cebada Rivas, como parte del compromiso de consolidar un sistema de justicia moderno, cercano y orientado a la solución efectiva de los conflictos laborales.
